Criterios de seleccion

En relación a la confesión #78754

Espero te hayas desahogado con tu confesión… pero al parecer el filtro psicolaboral no es tu fuerte.
Primero, la psicología no estudia la mente humana… cualquiera que diga eso no entiende nada del profesional que tiene al frente, así como también algún psicólogo diga lo mismo sobre su profesión.

Un psicólogo evalúa conductas, procesos cognitivos, resistencias, habilidades sociales, etc. todo lo previamente mencionado, para que quien se contrate sea lo más adecuado al perfil que necesita la empresa u organización.
Todos tienen ganas y necesidad de trabajar es cierto, pero no todos tienen las habilidades para desempeñar la labor en trabajo con equipos, ser asertivo, resolutivo, etc.

Espero puedas superar tus trancas en las entrevistas, prepárate mejor y no seas condescendiente contigo mismo, porque ese resentimiento te va a jugar en contra una y otra vez. Los procesos de selección se realizan justamente, para evitar a personas como tú, que creen que su percepción es la ley, cuando el mundo no funciona así.

Saludos