Nadie nos quiere a los de RRHH

Para la confesión 62681 (que siempre eres el malo de la peli). Es verdad, igual soy de RRHH y claramente somos los malos de la película, porque nos contratan para mantener un control (ya sea el horarios, asistencia, entre otras cosas).

Con los años aprendí a no tomar en cuenta a la gente que te tira mala onda por ser quien mantiene dicho control, porque fui contratado para eso, es mi trabajo. Siempre respondo las dudas de los trabajadores y ayudo si necesitan algo (porque es parte de las labores y lo hago con gusto), pero está el lado B igual.

Por mi lado no soy quien da aviso de las desvinculaciones, pero estoy al tanto de a quienes les tocará y no puedo informarlo, una porque es parte de la confidencialidad de tu puesto (y sería arriesgar tu trabajo), y por otro lado, pasa eso que comentas, si lo haces “por amistad”, esa amistad siempre velará por su bienestar.

Importante no hacer amigos en el trabajo, tener buena relación si, pero hay que marcar un límite.
Por otro lado dicen, que por qué le cuidamos en bolsillo a la empresa, y no es eso (si sabemos que también somos un número más), sino que hacemos el trabajo por el cual nos contratan, y si no somos rigurosos en eso, de patitas para la calle.

Suena feo, pero es la pura verdad (me pasó un caso de una persona que siempre llegaba tarde, por quedarse dormido, que la locomoción, y yo tenía que tener ese control y amonestar, se enojan con uno por hacer mi pega, si ellos son los irresponsables, y no dejaré de cumplir con mis funciones para que el otro se quede contento).