Alguien debe tener la culpa
voy a modificar algunos datos aca para que no me pillen. Confieso que soy asistente administativo, soy joven y estudiando para desarrollarme mas en la parte administrativa, así que donde estoy trabajando hago de todo para aprender y armar un buen cv, el tema es que haciendo reemplazos de gente de la empresa que toma licencia, o apoyando a X área, me tocó un tiempo apoyar al reclutador en ciertos aspectos (citar a entrevista, enviar correos de no seleccion, etc) y les juro que JAMAS quiero ser reclutador porque al menos es primera vez que trabajo apoyando a uno y les juro que es el loco más basureado que he visto.
Me explico: cagada que se manda quien sea lo culpan a el, por lo que entiendo el asesora y le dice a los jefes que piden cargos a quien recomienda y a quien no para el cargo, el tema es que a veces los jefes deciden pasarse por el culo su opinion / asesoria y terminan contratando al amigo del gerente, a la mujer que es linda, al chico que les cayo bien, o al que sabe más (ignorando que el reclutador lo calificó como agrseivo) y etc... el tema es que cuando estas contrataciones nuevas fallan, casi toda la gente de la empresa ( jefes, asistentes, administrativos generales, quien sea ) lo apuntan con el dedo a él siendo que él asesoró NO contratar a esa gente. Por consencuencia, en ese tiempo tambien me apuntaban con el dedo a mi por estar de apoyo de él durante ese tiempo.
Solo una vez el se mandó una embarrada y clasificó a un candidato como recomendado cuando no lo era porque tenia austimo (que no es malo tenerlo, pero ahi me enteré que para el ambiente empresa, una persona con tea será discriminada) y mas encima el chico supuestamente al ingresar tendría una capacitación, pero justo el capacitador y el gerente del area estaban uno con lcencia, y otro con vcaciones asi qe lo dejaron al aire y el chico nuevo no rindió, a dia de hoy lo siguen leseando por hacer 'malas contrataciones'
En fin, el punto es que ve que lo critican, aun no lo echan pero tiene unas ojeras el pobre, está ansioso, estresado y etc... y me pregunto entonces ¿es siempre asi el trabajo de un reclutador? ¿ Esto califica como acoso hacia el o es tristemente normal ? ¿ Esta bien ? ¿ Esta mal ?