CV de impacto

Reclutadores de personal vengan a mi !!!...

Necesito consejos para armar un CV de impacto. He revisado formatos en internet, he cambiado de orden la info del CV y al parecer no tengo mayores resultados en los procesos de selección. Les cuento, trabajo hace 10 años en una municipalidad y acabo de terminar un magíster. En la muni fui de menos a más, he pasado por varios programas y tengo basto conocimiento del tejemaneje público, tanto que llegué a coordinar un programa por cuatro años, pero debido a la alta exigencia del magister, decidí dar un paso al costado dejando el cargo a disposición (de paso solicité cambio de programa por 6 meses), lo que me permitió reducir la carga laboral, priorizando mis estudios.

Ahora, por cosas del destino volví a trabajar en el mismo programa que alguna vez coordiné, pero esta vez como una profesional más. Y ahí llega el grannnnn peeeero, ¿cómo ordeno esta ensalada? ¿Cómo redacto el cargo de coordinación y luego la bajada de cargo – voluntaria y en el mismo programa - sin dar la impresión de: le quedó grande el poncho, o se mandó una cagada, o cosas por el estilo? Precisar que al menos donde yo trabajo, los nombramientos de coordinación son prácticamente verbales y los cambios de programa fueron acuerdos con la jefatura (sí tengo un certificado laboral que indica el cargo asumido), pero lo de la renuncia voluntaria y sus causas fue todo de manera verbal.

Haaaa! No sé qué hacer, tengo la posibilidad de otro trabajo, pero necesito informar mi experiencia en coordinación de equipo (prerrequisito), ¡y no tengo idea como ordenar esa información... ayuda por favor!