Otro perfil

Estoy en una disyuntiva, con mi esposo hacemos un gran esfuerzo para pagarle $500 mil líquidos a la niñera, y con el pago de imposiciones etc en total son $650 mil aprox, no tengo derecho a sala cuna en mi trabajo ya que somos menos de 20 mujeres.

La cosa es que nos decidimos por una técnico en párvulos para lo estimule y se encargue sólo de las cosas del bebé, comidas, lavado de su ropa, etc.

Pero me pasa ahora que siento que no es tan necesario una técnico, ya que no es tanta la estimulación que le hace al bebé, y además el bebé no se duerme con ella, por lo que yo lo tengo que hacer dormir yo (trabajo desde la casa) y acompañarla por entre media hora a 1 hora, 2 o 3 siestas al día, con el estrés que lleva, tener que salir antes de reuniones por escucharlo llorar, en la primera siesta la niñera cocina para el bebé, durante el día lava la ropa 1 par de veces a la semana y el resto del tiempo de siestas la niñera no hace nada. Solo descansa a mirar su celular, cero iniciativa, no es capaz de generar una minuta de almuerzo, tengo que estar yo diciéndole todos los días que le debe cocinar, igual es desgastante.

Dada esta situación yo me atraso mucho en mi trabajo, y me toca trabajar mientras es bebé duerme en la noche, mientras mi marido hace las cosas de la casa y al final del día terminamos muertos de cansados, porque además el bebé despierta muchísimas veces en la noche.

Entonces estamos evaluando la opción de cambiar a la niñera por una asesora del hogar que cuide al bebé y haga cosas de la casa mientras yo lo hago dormir sus siestas, que harían ustedes en mi situación?