Acosadora
Trabajo desde hace ya dos años y media en un local tipo perfumería con cosas de primera necesidad, cuando llegue los primeros días era piola pero agarre confianza y todo empezó a ir bien, el ambiente era la raja, por cosas de empresa cerraron la sucursal donde trabajaba y me transfirieron junto a dos compañeros, la cosa es que el ambiente no era muy agradable pero poco a poco fue cambiando.
El punto es que hace una año y poco más llegó una compañera trasladada de la otra sucursal que queda en la ciudad, al principio todo bien, pero como que ahora saco las garras, primero comenzó su pelea por quien vendía más, después que quería ser jefa y poco a poco fue tornando el ambiente laboral más tenso, onda ya nadie le hablaba, últimamente (aprox. 6 meses) comenzó a denostar a todos, al punto de denostar a alguien por su condición sexual, en navidad peleó con todos los apoyos y una chica con capacidades diferentes la trató de enferma mental, tonta, mantenida e infinidades de cosas por el estilo, el tema es que ya tiene denuncias en la inspección del trabajo, todos hemos tratado de llevar la fiesta en paz, pero ella busca un motivo para tener discusiones con nosotros.
Hoy nos hemos enterado que fue a la inspección del trabajo a poner una denuncia por acoso laboral, pero ni siquiera los jefes le hablan más de lo necesario ya que con ellos han sido las discusiones más fuertes.
Qué podemos hacer como equipo de trabajo ? Alguien que sepa por favor...
