Buscando iluminati
Bueno, he terminado un período de reemplazo y empecé a postular a una nueva pega, algo fijo en mi tema lo cual tengo 7 años y más de experiencia.
Me sorprende llegar a un proceso de selección masivo tipo 20 personas en una sala haciendo testes tontos, qué color te gusta, comida, después dibujar un monito bajo la lluvia, conocimientos lógicos algo de matemática y lenguaje... y el gran finale un toefl nivel peludo (pero la galla dijo inglés intermedio) mi bolas son intermedias, el inglés AVANZADO cosa que no tengo problema. Bueno, dos horas y media, gente que venía corriendo de la pega ya con angustia y sudor frío de volver a sus trabajos para estar ahí gastando papeles, lápiz y goma a las súper caza talentos.
Lo intrigante, hablarás por teléfono con otros países y es necesario inglés oral de lo bueno. Pues, no hablamos ni Z en inglés o español, por último una presentación como la gente para sacar los TARZANES del grupo!!! ANYWAY... DeLOYLE (como le he apodado) tiene un proceso buscando a ILUMINATI además de la conducta penka de no dignarse a mandar un puta e-mail de gracias por venir a perder su tiempo con nosotros.
DELOYLE su RRHH necesita mejorías, MUDOS con HIGHT SKILLS no son los mejores para manejar relaciones interpersonales de alta dinámica.
Y para todo los demás, normalmente las empresas en general no tienen la decencia de cerrar procesos con una respuesta a un postulante que lo haga seguir adelante sin estar en la angustia o ilusión de que pasó algo o no pasa nada. Señores DeLOYLE y demáZES las personas acomodan los hijos, la pega, la mejor tenida y ponen monedas con transporte para participar de su patético proceso de selección, por ultimo una carta decente como la gente de gracias y fuck off!!