Es mi primer día
Estimada comunidad, quiero contarles un problema que se ha generado en mi trabajo. Trabajo como administrativo en un centro de distribución en el área de ventas y distribución y mi contrato a plazo fijo vence a mediados de noviembre, de ahí para adelante pasaría a indefinido. El ambiente se ha vuelto tenso desde que entré a la empresa, como era nuevo cometía errores involuntarios como ingresar mal un dato a sistema, algo típico que sucede cuando no conoces un software e ingresar información sin capacitación previa, las primeras semanas fueron de aprendizaje para poder cachar la rutina diaria y 'familiarizarme'.
A las semanas después de dominar ciertas cosas comencé a recepcionar dinero del transportista llevando mi propio control en mi cuaderno (monto, fecha, camión, conductor), contabilizo el dinero frente a los ojos del conductor y después lo guardo en un sobre y se lo entrego a la tesorera cuando esté presente en su puesto, de lo contrario, guardo los valores en mi caja hasta que llegue, pero jamás dejo dinero sobre su escritorio cuando se ausenta. Sucede que un día de éstos hice entrega de un sobre con dinero (aprox 25 lucas) a la tesorera y resulta que no lo encuentra en su ensalada de papales, es decir lo extravió y me quiere culpar a mi ante jefatura y gerencia. En extricto rigor, no me van a descontar de mi sueldo porque en mi contrato no sale escriturado eso, lo penca es que, según políticas de la empresa, tal vez se lo descuenten a transportista.
Es primera vez que me sucede por lo que me da rabia trabajar con gente tan desordenada, la oficina es un caos, nada tienen en carpeta, todos los papeles sueltos y por cualquier lado, en cambio yo llevo todo en orden, en carpetas o archivos digitales. Mi conciencia esta tranquila porque estoy muy seguro de haber entregado ese dinero pero ella se excusa para no quedar como irresponsable. Psicológicamente esto me tiene angustiado porque gerencia puede cortar por lo fácil que es descontar dinero de sueldo a transportista o no renovarme contrato en vez de hechar a la vieja de la tesorera que lleva como 5 años en el puesto y vive robando productos junto a su marido (Si no me renuevan por su culpa le voy a sacar todos los trapitos al sol ante gerencia). Mis pruebas es el control en mi cuaderno donde anoto todo lo que recibo, pero es mi palabra contra la de ella y por mi parte me voy a defender. No quiero irme porque si bien no es un ambiente comunicativo (debería serlo) el sueldo no es malo y me costó demasiado encontrar trabajo, pero psicológicamente tiendo irme abajo ante la menor adversidad y no quiero que este problema influya en mi rendimiento profesional.
No sé si me están haciendo la cama o no, pero todo es muy extraño y siento mucha rabia por lo sucedido.
Necesito consejos e ideas (objetivos y personales) de como llevar otro tipo de control de entrega de valores a tesorería.
Pensaba en mantener el mismo control en mi cuaderno (monto, fecha, camión, conductor) pero esta vez agregarle 'firma de recepción de tesorería' el cual ella firme conforme lo que le entregué y ante cualquier problema como el que sucedió librarme de toda culpa.
Alguien que trabaje con entrega de valores favor dar su modus operandi.